Разница фронтенд-разработчика и бэкенд-программиста в карьерном росте не сильно отличается. Специалист может перемещаться по уровням от junior до senior или осваивать новые профессии. Например, для создания небольших приложений с ограниченным объемом данных достаточно знать JavaScript, HTML, CSS, Node.js и Angular. Этот программист получает выше среднего и больше того, кто разрабатывает только визуальную составляющую.
Фронтенд составляет всего 20% от проекта, то доход меньше, чем бэкенда. На него приходится 80%, в которые входит более ответственная работа и написание сложных скриптов. В первом случае доход не превышает 170-200 тыс. руб. на уровне компетенций Senior. Backend зарабатывает до 300-350 и более. Уровень дохода зависит от нескольких факторов и одним из них является род деятельности компании.
Карьерный рост:
- Многие IT-компании сначала берут на работу стажеров, как правило, с базовыми знаниями. Это могут быть студенты после ВУЗа или академии. Они работают до 6 месяцев и в конце сдают экзамен.
- Затем стажеры переходят в статус младшего разработчика. Этот специалист способен выполнять поставленные задачи, некоторые решать самостоятельно.
- После 1-2 лет продуктивной работы и сдачи пробного проекта или экзамена программист переходит в статус разработчика. Он получает право работать руководителем в новичков, самостоятельно выполняет проекты, составляет архитектуру приложений и распределяет обязанности по членам команды.
В IT нет пределов. Чем больше навыков приобретает работник, чем выше уровень дохода. В перспективе становятся руководителями, менеджерами проектов или директорами компаний. Всегда можно закончить дополнительные курсы и освоить очередную профессию.